Какую работу можно получить в ДНР
Premiumtour71.ru

Туристический портал

Какую работу можно получить в ДНР

Зачем нужен патент на работу жителям Донбасса и ЛНР в России и как его оформить?

Въезжая на территорию Российской Федерации с целью трудоустройства, безвизовый мигрант в обязательном порядке должен оформить патент на работу.

Эти правила касаются всех граждан из государств, с которыми установлен безвизовый режим, в том числе и граждан Украины. А как закон классифицирует граждан ДНР и ЛНР в этом отношении?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-47-82 . Это быстро и бесплатно !

Нужно ли жителям Донбасса и ЛНР разрешение на работу в России?

Согласно требованиям российского законодательства, разрешение на работу необходимо трудовым мигрантам, которые приехали из стран с визовым режимом въезда.

В настоящее время Российская Федерация официально не признаёт существование Донецкой и Луганской Народных Республик, и жители этих непризнанных территорий приравниваются к гражданам Украины, которые въезжают в Россию без оформления виз. Следовательно, разрешение на работу гражданам ЛНР и ДНР не нужно.

Необходим ли патент?

18 февраля 2017 года вступил в силу Указ Президента Российской Федерации № 74 «О признании в Российской Федерации документов и регистрационных знаков транспортных средств, выданных гражданам Украины и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территориях отдельных районов Донецкой и Луганской областей Украины».

Если гражданин ДНР/ ЛНР прибыл на территорию России с целью трудоустройства, ему, как и остальным безвизовым трудовым мигрантам, требуется патент на работу.

Подробнее о том, нужно ли оформлять патент гражданам Украины, Казахстана и других стран, написано здесь.

Что лучше?

Житель непризнанной территории Донбасса, прибывший в Россию, может выбрать один из трёх вариантов, которые позволяют узаконить нахождение и трудоустройство на территории субъекта Российской Федерации:

  1. получить патент на работу;
  2. обратиться за предоставлением временного убежища;
  3. оформить разрешение на временное проживание.

Все способы имеют свои особенности.

Патентный документ

На держателя патента на работу не распространяется миграционный режим 90/180, поскольку в этом случае у человека есть основания для постоянного пребывания в России. При этом следует учесть, что документ будет действителен максимум в течение одного года с даты оформления при условии своевременной оплаты авансового платежа НДФЛ (как проверить патент на действительность?).

В этом отношении действуют строгие правила – при просрочке оплаты даже на 1 день патент автоматически аннулируется, и мигрант утрачивает основания для нахождения в России. При этом в следующий раз подать заявление на патент можно будет только спустя год после даты аннулирования текущего разрешительного документа.

Гражданину ДНР или ЛНР, который выбрал вариант с получением патента, придётся найти работу, поскольку в течение 2 месяцев с момента выдачи документа трудовой мигрант обязан поставить территориальные органы ГУВМ МВД РФ в известность о факте официального трудоустройства. Это строго контролируется, и при нарушении этого условия сотрудники Главного управления по вопросам миграции имеют право аннулировать выданный патент.

Учтите, что нужна не какая-нибудь работа, а официальный трудовой договор, который подтвердит, что иностранец работает на определённой должности (если в патенте заполнена графа с указанием профессии или должности). Держателю патента разрешается трудиться только на территории того субъекта РФ, где был выдан патент.

Временное убежище

У приехавшего из ДНР или ЛНР украинца есть возможность обратиться за получением временного убежища. Статус беженца также даёт мигранту право на официальное трудоустройство. При этом список субъектов Российской Федерации, которые готовые предоставлять таким мигрантам временное убежище, очень невелик.

Ситуация дополнительно осложняется тем, что, по сути, это лотерея – до рассмотрения обращения никто не скажет, присвоит ли регион временный статус беженца тому или иному иностранцу, приехавшему из зоны военного конфликта на Донбассе.

Патент беженцы не оформляют. При трудоустройстве на территории России работодателю предъявляется удостоверение беженца (которое заменяет собой паспорт мигранта, хранящийся в ГУВМ МВД РФ), миграционная карта, документ об образовании и трудовая книжка.

Особенность ситуации с временным убежищем в том, что иностранному гражданину нельзя покидать пределы РФ, иначе статус беженца будет утрачен. Это регламентировано пунктом 5 Статьи 12 Федерального Закона от 19 февраля 1993 г. № 4528-I «О беженцах».

Разрешение на временное проживание

Представляет собой первый шаг на пути к получению индигената Российской Федерации по упрощённой схеме. Для получения РВП также нужно:

  1. пройти медицинский осмотр;
  2. собрать пакет необходимых документов;
  3. подтвердить знание русского языка, основ законодательства и истории России;
  4. оформить миграционный учёт и регистрацию по месту жительства.

При наличии РВП патент на работу получать не нужно. Кроме того, через год после оформления РВП и соблюдения ряда условий иностранец имеет право подать заявление на получение вида на жительство. Подробнее о том, необходим ли патент на работу мигрантам, имеющим РВП, ВНЖ или временную прописку, рассказано в отдельной статье.

Что нужно сделать для получения после пересечения границы?

Гражданину ЛНР или ДНР, который планирует получить патент на трудоустройство, важно правильно оформить на границе миграционную карту. В качестве цели въезда нужно отметить пункт «РАБОТА». Если по какой-либо причине это не сделано, документы на трудовой патент у мигранта не примут – жителю ДНР или ЛНР придётся заново выезжать и въезжать. Не стоит подчёркивать соответствующий пункт после пересечения границы.

Это бессмысленно, поскольку сотрудник пограничной службы заполняет базу данных и вносит все сведения о визите иностранца. Эта информация позже проверяется служащим ГУВМ МВД РФ, который принимает заявление и документы на выдачу патента.

Каков порядок дальнейших действий?

    В течение семи рабочих дней прибывшему необходимо встать на миграционный учёт и зарегистрироваться по месту жительства. Для регистрации по месту проживания иностранному гражданину нужно обратиться в территориальные органы МВД по адресу места жительства.

Для постановки на миграционный учёт следует вместе с владельцем жилого помещения и пакетом документов прийти в территориальный отдел МВД России или посетить отделение почтовой федеральной службы.

В перечень документов для оформления патента входят медицинские сертификаты и справки, которые выдаются по результатам медицинского освидетельствования на территории субъекта РФ, где гражданин планирует осуществлять трудовую деятельность.
Для прохождения медосмотра нужно обратиться в уполномоченное законом медицинское учреждение, пройти осмотр врачей-специалистов, сдать ряд анализов и получить справку медицинского освидетельствования и сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.

Также до подачи заявления следует заключить договор о платном медицинском обслуживании с больницей, которая находится на территории субъекта России, где иностранец планирует работать. Вместо договора можно оформить полис ДМС.

  • Если у мигранта на руках нет документов о получении образования (не менее основного) на территории бывших союзных республик, выданных не позднее 1 сентября 1999 года, то соискателю придётся обратиться в специализированное образовательное учреждение для сдачи экзаменов и получения сертификата, подтверждающего знание русского языка, основ законодательства и истории России.
  • После совершения всех перечисленных действий и формирования пакета документов безвизовый иностранец лично подаёт заявление о выдаче патента сотруднику территориального органа Главного управления по вопросам миграции Министерства внутренних дел Российской Федерации.

    У мигранта, который подал документы по истечению данного срока, заявление также примут, но обяжут оплатить штраф в размере 10000-15000 рублей, а также внесут в базу данных отметку о совершении административного правонарушения.

    В том случае, если в течение трёх лет мигрант «отметится» дважды, последует выдворение за пределы России. Чтобы этого не произошло, нужно всего лишь выехать из страны и въехать заново – в этом случае отсчёт дней стартует с нуля.

    Перечень бумаг

    • Заявление о выдаче патента (заполняется от руки в установленной законом форме).
    • Паспорт или иное удостоверение личности иностранца (в оригинале).
    • Миграционная карта (в оригинале, с отметкой о рабочей цели визита, не старше 30 дней).
    • Полис ДМС /Договор о предоставлении платных медуслуг.
    • Заключение нарколога.
    • Справка о медицинском освидетельствовании.
    • Сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.
    • Документ, подтверждающий знание русского языка, основ права и истории России.
    • Уведомление о постановке на миграционный учёт/ регистрация по месту проживания.

    Подробнее о том, какие документы требуются для оформления патента, мы писали тут.

    Сроки оформления

    Согласно предписаниям закона, мигранту обязаны выдать патент в течение 10 рабочих дней после приёма заявления и пакета документов.

    Стоимость

    При визите в территориальный отдел ГУВМ МВД РФ за получением оформленного патента иностранец предоставляет квитанцию, подтверждающую оплату фиксированного авансового платежа НДФЛ. Закон разрешает оплатить сразу всю сумму на срок действия патента (максимум 12 месяцев) или осуществлять регулярные ежемесячные платежи.

    Конкретная стоимость патента зависит от региона, поскольку к налогу на доходы физлиц (1200 рублей в месяц с ежегодной индексацией на коэффициент-дефлятор) прибавляется индивидуальный региональный коэффициент, который каждый субъект РФ устанавливает самостоятельно, принимая во внимание специфику территориального рынка труда. Если коэффициент не установлен, то показатель автоматически сводится к единице.

    Отказ в оформлении: кому грозит и что делать?

    Согласно положениям законодательства, подать заявление на выдачу патента имеет каждый совершеннолетний дееспособный безвизовый мигрант, который предоставил все необходимые документы. Кому могут отказать? Отказать могут соискателю, который предоставил не все требуемые по закону документы.

    При рассмотрении обращения сотрудники ГУВМ МВД РФ проверяют достоверность информации, указанной в бумагах на оформления патента.

    Отдельно отметим ситуации, когда выдача патентов временно приостановлена на территории субъекта РФ или всей России. В таком случае всем соискателям откажут в течение 10 дней после принятия соответствующего государственного решения.

    Как в этой ситуации действовать? Если сотрудник ГУВМ МВД РФ уличил мигранта в подлоге или нарушении, то придётся покинуть страну в предписанные сроки в установленном законом порядке. Как правило, придётся ещё и выплатить штраф.

    Читать еще:  Легальное устройство на работу в США

    Если же есть возможность, попробуйте узаконить своё положение в России, обратившись за предоставлением временного убежища или разрешения на временное проживание.

    Нюансы получения

    В целом, особых сложностей процесс оформления патента на работу в России жителями непризнанных территорий Донбасса не представляет. Требования, права и обязанности у них – такие же, как и у граждан Украины. Единственное исключение – особый статус документов, выданных властями Донецкой или Луганской Народных Республик. Принимая заявление у гражданина ДНР/ ЛНР, сотрудник ГУВМ МВД РФ поставит отметку о том, что предъявленный документ – «особенный».

    Кроме того, отмечаются случаи, когда сотрудники пограничной службы не выдают жителям непризнанных республик миграционные карты. Если в планы въезжающего входит трудоустройство, необходимо попросить об оформлении миграционки, и не забыть упомянуть о том, что цель въезда – работа.

    Приведём перечень документов и знаков из числа выдаваемых на территории ДНР / ЛНР, которые признаются властями Российской Федерации, и могут быть востребованы сотрудниками ГУВМ МВД РФ при формировании пакета бумаг на оформление патента:

    • паспорта;
    • дипломы и аттестаты образовательных учреждений;
    • свидетельства о браке/ расторжении брака;
    • документы, подтверждающие смену имени;
    • свидетельства о смерти;
    • документы, подтверждающие регистрацию транспортных средств;
    • автомобильные номера.

    Оформление патента для граждан Донецкой и Луганской Народных Республик не представляет особых сложностей, поскольку жители указанных территорий формально причисляются к гражданам Украины. При соблюдении всех условий и наличии полного пакета необходимых документов мигранту, прибывшему из ДНР или ЛНР, не откажут в получении патента на трудоустройство.

    Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 938-47-82 (Москва)
    +7 (812) 467-38-15 (Санкт-Петербург)

    Особенности приема на работу граждан ДНР/ЛНР

    Вопрос:

    Как правильно принять на работу гражданина Донецкой народной республики (с паспортом ДНР)? Есть ли у них право трудиться? Как происходит налогообложение? Есть какие-то отличия приема на работу граждан Украины и граждан ДНР? Или и те и другие должны оформлять патент?

    Ответ:

    Вне всякого сомнения, что трудиться данные соискатели вправе и в Российской Федерации, но при соблюдении действующего законодательства в области миграционного учета, получении патента и соответствующего налогообложения.

    В действующем законодательстве РФ нет каких-либо особенностей приема на работу соискателей из ДНР (ЛНР), отличий от приема работников из Украины и из ДНР нет.

    Согласно ч. 3 ст. 62 Конституции РФ иностранные граждане (ИГ) и лица без гражданства пользуются в РФ правами и несут обязанности наравне с гражданами нашей страны, кроме случаев, установленных федеральным законом или международным договором РФ.

    При рассмотрении данного вопроса необходимо обратить внимание на тот факт, что трудоустройство потенциального работника из ДНР (ЛНР) не имеет для работодателя никаких правовых последствий, так как самопровозглашенные новообразования на территории Республики Украина не признаны РФ (в отличие, например, от Абхазии (Указ Президента РФ от 26.08.2008 № 1260) и Южной Осетии (Указ Президента РФ от 26.08.2008 № 1261).

    В соответствии с п. 1 Указа Президента РФ от 18.02.2017 № 74 документы, в том числе и паспорта, выданные в ДНР и ЛНР, именуемых в указе отдельными районами Украины Донецкой и Луганской областей, признаются в России в качестве документов, удостоверяющих личность.

    Из этого следует, что граждане Украины, проживающие на территории самопровозглашенных республик, вправе предъявлять указанные документы при трудоустройстве, согласно положениям ст. 65 ТК РФ.

    Однако указ применяется временно, то есть до политического урегулирования ситуации в регионе. Следовательно, в случае завершения вооруженного конфликта на Украине данная мера может быть отменена, паспорта граждан самопровозглашенных республик перестанут быть документами, удостоверяющими личность их владельцев, а сами они могут оказаться в России с неурегулированным правовым статусом, что может быть рискованно для работодателя.

    Безопасным для работодателя остается, таким образом, вариант истребования при трудоустройстве у таких соискателей паспорта граждан Украины.

    Кроме того, данным указом (пп. б п. 1) установлен безвизовый порядок въезда в РФ граждан, имеющих регистрацию по месту жительства на территории самопровозглашенных республик, что позволяет им для осуществления трудовой деятельности в РФ оформлять патенты в соответствии со ст. 13.3 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

    Если у соискателя из ДНР (ЛНР) нет в РФ вида на жительство, разрешения на временное проживание, временного убежища или статуса беженца, то граждане из ДНР должны, как и все другие ИГ, приобрести патент на трудоустройство в РФ в общеустановленном порядке (что подтверждается и сложившейся практикой, то есть какого-либо специального регламента для данных граждан нет).

    Перечень документов, необходимых при приеме на работу ИГ, приведен в ст. 65, 327.3 ТК РФ.

    Граждане ДНР (ЛНР) после пересечения границы должны обратиться в территориальные органы МВД, где их регистрируют по месту прибытия и выдают документы для легального нахождения и получения соответствующего статуса (временного проживающего, вида на жительство, гражданства).

    Иностранному гражданину, прибывшему в РФ с целью временной работы на территории субъекта РФ, необходимо обратиться за оформлением патента в течение 30 календарных дней со дня въезда в РФ в уполномоченный орган в сфере миграции (МВД РФ) (п. 2 ст. 13.3 Закона № 115-ФЗ, п. 1, пп. 49 п. 11 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 21.12.2016 № 699).

    То есть Закон № 115-ФЗ жителям Донбасса необходимо соблюдать и оплату патента на работу осуществлять так же, как и всем остальным ИГ.

    Патент — это документ, подтверждающий право ИГ, прибывшего в РФ в порядке, не требующем получения визы (за исключением отдельных категорий ИГ), на временное осуществление на территории субъекта РФ трудовой деятельности (ст. 2 Закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ).

    Патент выдается ИГ в течение 10 рабочих дней со дня принятия от него заявления (абз. 2 п. 4 ст. 13.3 Закона № 115-ФЗ, п. 22 Административного регламента (утвержденного Приказом МВД РФ от 20.10.2017 № 800).

    Иностранный гражданин, получивший патент на территории одного субъекта РФ, для осуществления трудовой деятельности на территории другого субъекта РФ обязан обратиться за получением патента в уполномоченный орган в субъекте РФ, на территории которого данный ИГ намеревается осуществлять трудовую деятельность. При этом срок 30 дней в данном случае не учитывается. Срок действия патента, выданного в другом регионе, не может превышать срока действия первоначально выданного документа (абз. 3 п. 16, п. 21 ст. 13.3 Закона № 115-ФЗ).

    Патент выдается на срок от одного до 12 месяцев. Этот срок может неоднократно продлеваться на период от одного месяца. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более 12 месяцев со дня его выдачи (п. 5 ст. 13.3 Закона № 115-ФЗ).

    ИГ, получающие доход от источников в РФ, признаются плательщиками НДФЛ (п. 1 ст. 207 НК РФ).

    Если иное не предусмотрено ст. 207 НК РФ, налоговыми резидентами признаются физические лица, фактически находящиеся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев (п. 2 ст. 207 НК РФ).

    И неважно, работал он эти 12 месяцев на основании разрешения или патента. Началом срока фактического пребывания на территории РФ считается следующий день после календарной даты прибытия в РФ, а окончанием — дата отъезда (п. 2 ст. 6.1 НК РФ). Если за 12 месяцев суммарно набирается 183 дня, то гражданин — резидент.

    Доходы ИГ, работающих на основании патента в организациях, у ИП, облагаются НДФЛ по ставке 13 процентов независимо от статуса (резидент, нерезидент). Соответствующие изменения были внесены в ст. 226, 227.1 НК РФ. В отношении работников, осуществляющих трудовую деятельность на основании разрешения на работу, порядок налогообложения по НДФЛ не изменился.

    Несмотря на то что временно пребывающие ИГ, работающие на основании патента, уплачивают НДФЛ по ставке 13 процентов, вычеты им не предоставляются. Для получения, например, стандартного вычета на детей необходимо приобрести статус резидента. Временно пребывающие иностранные работники, работающие на основании разрешения на работу, уплачивают НДФЛ по-прежнему, в зависимости от того, являются они резидентами или нерезидентами.

    Таким образом, ИГ, работающий на основании патента, НДФЛ должен был уплатить по ставке 13 процентов (абз. 3 п. 3 ст. 224 НК РФ), иностранец, работающий на основании разрешения на работу, — в зависимости от статуса.

    Гражданину Украины, временно проживающему на территории РФ, для трудоустройства не требуется оформлять патент или разрешение на работу. Организация-работодатель обязана уведомить территориальный орган МВД России в трехдневный срок о заключении трудового договора с таким работником.

    Указанный порядок в равной степени относится и к принимаемым на работу гражданам ДНР (ЛНР).

    Какую работу можно получить в ДНР

    Начиная 2016 года украинские сайты запретили размещать информацию о вакансиях в Донецкой и Луганской народных республиках. Но руководство Донбасса нашло выход. Сегодня найти, какая есть работа в ДНР, стало намного проще.

    Общая информация

    В ДНР действует программа организации работ временного характера. Право на участие имеют:

    • Лица, состоящие на учете в центрах занятости, желающие трудоустроиться.
    • Работники различных предприятий, обратившиеся в центр занятости.
    • Люди, которых можно назвать «частично безработными».
    • Те, кто работает в условиях неполной занятости.
    • Находящиеся в отпусках без сохранения з/п.

    Информация в центре занятности размещена на стендах. Каждый соискатель может самостоятельно ознакомиться с перечнем предлагаемых вакансий.

    Информация для временных работников

    Сегодня временные работники требуются на следующие работы:

    1. Погрузку-разгрузку.
    2. Благоустройство территорий.
    3. Социальное обслуживание.
    4. Технические и информационные работы в управлениях труда и соцзащиты населения и в государственных архивных учреждениях.
    5. По обеспечению населения гуманитарной помощью.
    6. Подсобные при проведении ремонта в сфере ЖКХ и на предприятиях.

    Работник в сфере ЖКХ

    Какие вакансии востребованы

    Сегодня на временные работы требуются:

    • кровельщики;
    • плотники;
    • столяры;
    • каменщики;
    • штукатуры;
    • стекольщики;
    • подсобные рабочие;
    • рабочие по благоустройству.

    Вернуться к оглавлению

    Получение направления

    Для получения направления на трудоустройство временного характера необходимо обратиться в центр занятости ДНР, независимо от места проживания. Соискатель может как самостоятельно, так и при помощи специалиста центра определиться с тем, в чем именно он желает принять участие. Далее специалист созванивается с потенциальным работодателем и согласовывает время собеседования.

    После этого на руки клиенту выдается направление на временные работы.

    Работодатель составляет договор с центром занятости. А также составляется срочный трудовой договор с временным работником. Это способствует соблюдению социальных и трудовых гарантий.

    Период выполнения временных работ зачисляется в стаж.

    Оплата за фактически выполненную работу осуществляется ежемесячно. При этом за каждого работника работодатель платит единый социальный взнос на общеобязательное государственное страхование.

    Кто еще нужен

    Список актуальных вакансий для граждан ДНР имеется на сайтах worknrnr.ru и работаднр.рф. Списки обновляются практически ежедневно. Размер средней з/п — 8,0–13,0 тыс. р.

    Сегодня работа в Донецке есть для специалистов ресторанного и гостиничного бизнеса. За последний год в республике начало свою работу более 24 госпредприятий. А также нужны хорошие специалисты индустрии красоты. Востребованы парикмахеры, визажисты, специалисты по маникюру и педикюру. Размер средней з/п варьируется от 5,0 до 7,0 тыс. р.

    Активно развивается сельское хозяйство. Размер средней з/п здесь составляет 10,0 тыс. р.

    Строительство

    Республика очень нуждается в квалифицированных:

    • трактористах;
    • разнорабочих;
    • дорожных рабочих;
    • электриках;
    • сварщиках-подсобниках;
    • сметчиках;
    • инженерах-строителях;
    • монолитчиках;
    • специалистах по заливке бетона.

    Главным требованием является наличие опыта работы. Приветствуются навыки в проведении евроремонта. Очень нужны специалисты-универсалы.

    Ремонт, отделка помещений

    Специалисты приглашаются на полный рабочий день. Работа в сфере строительства постоянная. Заработная плата выплачивается дважды в месяц. Со второй недели работ актуализируется система авансирования.

    Работа на дому

    Требуются специалисты call-центров, сиделки и няни. Главным требованием к соискателю вакансии в call-центре является наличие соответствующего опыта. Возраст — от 18 лет. Человек должен обладать навыком быстрого, внятного, членораздельного чтения вслух. Его дикция должна быть четкой, речь — грамотной. К иным требованиям следует отнести:

    • вежливость;
    • коммуникабельность;
    • стрессоустойчивость;
    • отсутствие акцента;
    • добросовестность;
    • ответственность;
    • внимательность;
    • пунктуальность.

    Соискатель должен быть уверенным пользователем ПК.

    Обязанностями специалиста call-центра следует считать осуществление исходящих звонков с целью привлечения новых клиентов.

    График работы: 09:00–18:00. Размер заработной платы — 7,0 тыс. р. Деньги выплачиваются каждую пятницу.

    Работать предстоит на собственном ноутбуке.

    Республиканские вакансии

    Для граждан ДНР, желающих послужить республике, имеются вакансии по следующим направлениям:

    • Птицеводство.
    • Производство комбикормов.
    • Работа водителем.
    • Финансово-ревизионный контроль и аудит.
    • Ветконтроль и надзор.
    • Экономический анализ в сфере АПК.

    А также на предприятия общепита нужны бухгалтеры. Главное требование — трехлетний опыт работы. Специалист должен будет вести налоговый и бухгалтерский учет «с нуля». Еще одной его обязанностью будет работа с Клиент-Банком. Соискатель обязан знать unisistem, excel, word, а также 1С-8 и уметь работать с кассовым аппаратом.

    В воинскую часть требуются мужчины-повара.

    Работа поваром в армии

    Кроме того, в Донецкий городской отдел ГСВО УГСВО МВД ДНР требуются охранники. Возраст — 20–50 лет. Основная обязанность — несение службы с оружием. Соискатель должен иметь полное среднее образование. К иным требованиям следует отнести хорошую физическую подготовку и крепкое здоровье.

    Ресторанные вакансии

    Сегодня открытыми продолжают оставаться следующие вакансии:

    • официант;
    • посудомойщица;
    • повар-универсал;
    • бариста;
    • кальянщик.

    Бариста обязан уметь готовить кофе и различные алкогольные и безалкогольные напитки. Помимо опыта работы, главным критерием является коммуникабельность, умение работать с клиентами. Предпочтение будет отдано пунктуальному и чистоплотному соискателю. Режим работы — с 09:00 до 20:00. Возможна посменная работа.

    Повара-универсалы также должны иметь соответствующий опыт.

    Образование и наука

    Востребованными остаются следующие вакансии:

    1. Учитель математики.
    2. Учитель биологии.
    3. Учитель начальных классов.
    4. Учитель труда для девочек.
    5. Руководитель детского хореографического кружка.
    6. Воспитатель детского сада.
    7. Специалист по классике и современным танцам.

    Средний размер заработной платы — от 5,0 тыс. р.

    Медицинские вакансии

    Соответствующим специалистам рекомендуется обратить внимание на следующие вакансии:

    • провизора;
    • ассистента стоматолога;
    • медсестры;
    • ветеринара;
    • офтальмолога.

    Главным требованием к провизору является наличие годового опыта. У соискателя должно быть высшее или среднее специальное образование. Важно знать ассортимент лекарственных средств, владеть компьютером хотя бы на уровне пользователя.

    К обязанностям ветеринара относится диагностирование, лечение, а также хирургия мелких домашних животных.

    Размер средней заработной платы — 10,0 тыс. р.

    Сельское хозяйство

    Для граждан ДНР, желающих работать в сельском хозяйстве, сегодня актуальны следующие вакансии:

    • агроном;
    • овощевод;
    • рабочие по озеленению.

    Главным требованием к соискателям на должность рабочих по озеленению является наличие опыта. Рабочий день начинается в 8 утра, заканчивается к 16:00. Заработная плата — 300 р. / сутки. Размер з/п рабочих по озеленению составляет 12,0 тыс. р. / мес. Отдельно агрокомплекс оплачивает проживание и питание сотрудников.

    Работа в банке

    На сегодняшний день есть острая нужна в кассирах и кассирах-операционистах. Соискатель на должность кассира обязан уметь работать с наличной кассой и обслуживать клиентов. Предпочтение отдается пунктуальным, внимательным, честным, быстро обучающимся.

    Соискатель должности кассира-операциониста должен быть коммуникабельным, стрессоустойчивым, внимательным. Приветствуется опыт обналичивания, наличие планшета или ноутбука. А также соискатель должен знать Webmoney и Приват24.

    Заработная плата — ставка + %. Деньги выплачиваются регулярно.

    Транспорт и автосервис

    Сегодня активно ищут:

    1. Автослесарей.
    2. Автомаляров-арматурщиков.
    3. Токарей.
    4. Автомойщиков.
    5. Водителей с личным авто.
    6. Водителей-грузчиков.

    Соискатель должности водителя такси должен уметь работать при помощи специального приложения в мобильном устройстве. Класс авто — любой. Желателен стаж вождения не менее 3 лет.Владельцам машин комфорт-класса предоставляются льготные условия.Существует система бонусов и поощрений.

    Водитель-грузчик требуется для работы на овощном складе. К обязанностям следует отнести погрузочно-разгрузочные работы и переборку. А также сотрудник обязан контролировать отгрузку по накладным. Размер заработной платы — 13,0 тыс. р. + премия.

    Сфера обслуживания

    На сегодняшний день имеется нужда в работниках:

    Главным требованием к сиделке является отсутствие вредных привычек и опыт работы. Желательно наличие медицинского образования.

    Домработница также должна иметь опыт работы от 3 лет. Предпочтение отдается порядочным, опрятным, ответственным, пунктуальным соискательницам. В обязанности входит уборка, глажка и приготовление пищи.

    Компьютеры и интернет

    Открытыми остаются вакансии:

    • операторов;
    • менеджеров;
    • программистов;
    • операторов ПК.

    Соискатель должности программиста должен иметь навыки в верстке или программировании. Желательно умение работать с платформами WordPress или OpenCart. Предпочтение отдается добросовестным, ответственным, работоспособным соискателям. В обязанности программиста входит создание сайтов как с нуля, так и после доработки. А также специалист должен разбираться в верстке, программировании, настройке данных платформ.

    Работа в сфере маркетинга

    1. Торгового агента.
    2. Промоутера.
    3. Менеджера по рекламе и маркетингу.

    Торговый агент должен искать и привлекать новых клиентов, поддерживать с ними деловые отношения, заключать договоры. А также специалист обязан проводить переговоры, презентации, готовить коммерческие предложения.

    Соискатель должен уметь планировать продажи, анализировать рынок. Приветствуются навыки работы на компьютере, знание этики делового общения. Размер заработной платы — 6,0 тыс. р. / мес. Есть возможность дальнейшего карьерного роста.

    Работа фрилансером

    Для граждан ДНР есть возможность заняться разовой работой. Для размещения своего резюме нужно будет пройти регистрацию на сайте работаднр.рф в качестве фрилансера. Обязанностью является отвечать на задания, выполнять их в разделе «Проекты».

    А также граждане республики могут работать фрилансером на любой бирже.

    Главным условием является хорошее знанием компьютера. Чтобы получить работу в интернете – зарегистрируйтесь на самой популярной бирже фрилансеров FL.ru

    Порядок трудоустройства в ДНР в 2019 году

    Социально-политическая ситуация в Донецкой Народной Республике остаётся нестабильной из-за продолжающихся военных действий на линии разграничения с Украиной. Первостепенное значение приобретает наличие у жителей непризнанной территории временного или постоянного денежного дохода. Его может дать только стабильная работа. В ДНР более четырёх лет не осуществляют полноценную производственную деятельность крупные промышленные предприятия, до начала конфликта предоставлявшие трудоустройство тысячам жителей Донбасса. При ограниченном количестве рабочих мест населению обязательно нужна достоверная информация о вакансиях.

    Статус ДНР

    Юрисдикция Донецкой народной республики сейчас не является первостепенным вопросом для крупнейших межгосударственных объединений – ООН, Евросоюза, ПАСЕ, СНГ. Причина неопределённости – продолжающееся вооружённое противостояние. До прекращения боевых действий предметного обсуждения вопросов о полном или частичном признании самопровозглашённой территории не предполагается.

    Руководство России добровольно взяло на себя ответственность за обеспечение части населения ДНР предметами первой необходимости. Через границу на Донбасс поступает благотворительная помощь:

    • продовольственные и промышленные товары;
    • медикаменты;
    • стройматериалы;
    • запасные части.

    Содействие российской стороны позволило руководству республики частично решить проблему с тем, как найти работу в ДНР. Президент В.В.Путин своим Указом от 18.02.2019 постановил признать действующими на территории России официальные документы, выдаваемые гражданам государственными органами Донецкой народной республики.

    Сегодня пересекать границу можно, не беспокоясь о том, пропускают ли в Россию с паспортом ДНР. Тысячи жителей Донбасса ежедневно передвигаются туда и обратно через три пограничных пункта. Кроме паспортов, госорганы РФ признают свидетельства о рождении, смерти, заключении и расторжении брака, документы об образовании.

    Как найти работу в 2019 году

    Реанимация крупных промышленных предприятий, до войны обеспечивавших львиную долю валового внутреннего продукта Донецкой области, идёт полным ходом. Для обеспечения их бесперебойного функционирования необходимо создавать новые рабочие места. Как правило, большинство вакансий занимают те, кто работал на предприятиях до 2014 года.

    Остальные данные предоставляет Центр занятости ДНР, который на своем официальном сайте регулярно публикует списки требующихся профессий. Найти эту информацию можно по ссылке: http://rcz-dnr.ru/. Действует официально утверждённая юридическая база по вопросам обеспечения работой:

    • Закон «О занятости населения» от 09.06.2019 №50-IHC;
    • Постановление Совета Министров «Об утверждении Порядка регистрации ЦЗ договоров между работниками и физическими лицами, использующими наемный труд» от 03.06.2019 г. №10-39.

    Легальная занятость даёт населению возможность получить полный социальный пакет. Администрации предприятий стремятся гарантировать соблюдение всех существующих юридических норм:

    • выплату заработка, премий и материальной помощи;
    • предоставление отпусков;
    • частичную компенсацию расходов на медицинское обслуживание.

    Официальное трудоустройство позволяет государственным органам контролировать соблюдение предприятиями обязательств по уплате налогов и сборов. Ежедневно сотрудники Республиканского центра занятости обновляют информацию о том, есть ли свежие вакансии в ДНР. С начала 2019 года наблюдается положительная тенденция в части официального трудоустройства. Получили работу свыше 3 тысяч жителей, половина из которых – на постоянной основе.

    Положительная динамика по сравнению с аналогичным периодом прошлого года составила 13%. Большинство граждан, нашедших места, имеют рабочие профессии. На 1 июня количество договоров об обеспечении трудоустройства, заключённых специалистами Центра занятости с предпринимателями ДНР – юридическими и физическими лицами, составляет свыше 14 тысяч. База открытых вакансий на 01.06.2019 насчитывает 24 127 единиц:

    • служащие – 8773;
    • рабочие – 11471;
    • без специальной подготовки – 3883.

    Информация публикуется на официальном сайте, раздел «Населению». Адрес Республиканского Центра занятости: г. Донецк, ул. Федора Зайцева, 46д.

    Популярные профессии

    Рынок вакансий ДНР мало отличается от существовавшего на середину 2014 года. Доля специализаций, используемых на предприятиях угольной промышленности, резко упала из-за закрытия большого количества шахт. Частично функционируют 3 металлургических завода – Енакиевский, Алчевский и Донецкий. Структура готовой продукции содержит большую долю непрофильной номенклатуры. Производственные цеха осуществляют выпуск чугуна. Сталеплавильные и прокатные мощности простаивают по двум причинам:

    • сложность с получением товарных кодов;
    • тяжёлая ситуация с поиском новых рынков сбыта.

    На 1 августа 2019 года общее количество лиц, которые зарегистрировались в центрах занятости, составляет 29189 человек. Число официальных свободных вакансий – 30757. Наименьшие шансы найти работу у жителей Докучаевска и Новоазовского района. Самая благоприятная ситуация наблюдается в Донецке. Легче всего обеспечить трудоустройство в ДНР тем, кто имеет следующие специальности:

    • медицинский работник (врач, медсестра);
    • водитель автотранспортных средств;
    • преподаватель;
    • электрослесарь;
    • строитель.

    Несколько слов о том, каковы шансы удачного трудоустройства у обладателей профессий, популярных в Донбассе до начала военных действий, и остающихся таковыми на сегодняшний день.

    Как принять на работу гражданина ДНР

    В настоящее в время в Донецкой и Луганской народных республиках складывается довольно напряженная политическая ситуация, вынуждающая жителей покидать свои дома в поисках нового места жительства. В нашей стане жители Украины могут устроится на работу и каких либо препятствий для этого нет. Главное при этом, прежде, чем приступить к оформлению приема на работу, выяснить в каком статусе гражданин ДНР или ЛНР пребывает на территории России. От этого и будет зависеть порядок его трудоустройства. В статье рассмотрим как принять на работу гражданина ДНР.

    Документ, удостоверяющий личность граждан ДНР и ЛНР

    В соответствии с Указом Президента РФ №74 «О признании в РФ документов …», паспорта ДНР и ЛНР в России признаются как документы, удостоверяющие личности проживающих в этих регионах.

    Таким образом, если соискатель при трудоустройстве предъявляется паспорт ДНР, либо ЛНР, то этот документ принимается как удостоверение личности.

    Однако, официально ДНР и ЛНР это часть Украины, а значит жители этих республик являются гражданами Украины, поэтому их внутренне украинские паспорта также являются документами, удостоверяющими личность (Приложение №2 к Соглашению между РФ и Украиной от 16.01.1997).

    Патент при приеме на работу граждан, получивших временное убежище в РФ

    Исходя из того, что в Донецкой и Луганской народных республиках в настоящее время очень напряженная обстановка, то жители этих республик вправе получить в нашей стране временное убежище.В таком случае при приеме их на работу от них не нужно требовать разрешение на работу или патент. Для иностранных граждан, получивших в РФ временное убежище, оформление на работу происходит так же, как и оформление российских граждан.

    Важно! О том, что в компанию принят иностранец, получивший в РФ временное убежище, необходимо уведомить Миграционную службу.

    Такой же порядок действий будет и при приеме иностранцев, которые в России получили статус беженцев (Читайте также статью ⇒ Прием на работу иностранных граждан: документы, особенности).

    ★ Книга-бестселлер “Бухучет с нуля” для чайников (пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг

    Срок пребывание иностранцев, прибывших в безвизовом режиме

    С 10 января 2016 года для иностранцев, пребывающих в РФ в безвизовом режиме, установлено ограничение срока пребывание до 90 дней непрерывно в течение 180 дней. Такое требование в том числе относится и к украинцам, прибывшим в РФ до указанной даты. Срок пребывания продлевается в том случае, если получен патент на работу, либо при его продлении и переоформлении (Читайте также статью Оформление трудовых отношений с иностранными гражданами).

    Документы, необходимые при приеме на работу

    Если соискатель устраивается на работу, которая требует определенное образование и квалификацию, то это потребуется подтвердить соответствующим документом. Одним из документов, который соискатель предоставляет работодателю при приеме на работу является трудовая книжка. Если он приносит советский образец 1974 года, то работодатель может продолжить ее и внести следующую запись. Однако, если предъявлена трудовая, утвержденная украинским законодательством, то работнику следует завести новую российскую книжку. Те записи, которые содержатся в украинской книжке в российскую не переносятся. Но если записи сделаны на русском, то с снимается ее копия для того, чтобы в будущем можно было подтвердить стаж работы сотрудника.

    Если книжка заполнена на украинском, то работнику нужно будет снять с нее нотариально заверенную копию перевода.Нотариальный перевод остается у работодателя и является подтверждением стажа работы, а книжку на украинском языке нужно вернуть работнику.

    Важно! Военный билет данные соискатели при трудоустройстве не предъявляют.

    Прохождение медицинского осмотра

    Медосмотр работник проходит в соответствии с направлением работодателя. Даже если у работника есть медзаключения, полученные на Украине, это не заменяется необходимости прохождения обязательного медосмотра при трудоустройстве на определенные должности.

    Важно! При наличии у работника СНИЛС, он должен предъявить его работодателю. Если его нет, то работодатель сам должен оформить работнику СНИЛС.

    Документы, предъявляемые гражданами ДНР и ЛНР при трудоустройстве

    Документы, предъявляемые гражданами ДНР и ЛНР при трудоустройстве Особенности
    Документ, удостоверяющий личность Работник может предъявить паспорт ДНР или ЛНР, которые в нашей стране признаются. Также они могут предъявить украинский паспорт, который также признается в РФ, как удостоверение личности.
    Документы об образовании Предъявляются документы об образовании, выданные на Украине. Эти документы в нашей стране признаются
    Трудовая книжка Работник может предъявить трудовую книжку советского образца, либо украинского. В первом случае книжку можно продолжить, а во втором работнику с нее следует сделать нотариально заверенную копию, которая будет храниться у работодателя
    СНИЛС Если у работника нет СНИЛС, то работодатель его оформляет самостоятельно

    Как принять на работу гражданина ДНР или ЛНР

    За исключением тех особенностей, которые имеют документы граждан ДНР или ЛНР, в остальном порядок приема работу граждан ДНР И ЛНР будет общим. То есть с работником заключается трудовой договор, на основании которого издается приказ о приеме на работу. На основании приказа вносится запись в трудовую книжку и личную карточку работника.

    Полис ДМС

    При заключении трудового договора с временно пребывающим иностранцем в документе указывается основание оказания медпомощи такому работнику на период действия данного договора. То есть указываются реквизиты полиса ДМС, либо договора с медклиникой, заключенного работодателем, о предоставлении данному работнику платных медуслуг. Либо ДМС, либо такой договор подтверждает, что иностранец имеет право на получение медпомощи в неотложной форме.

    Страховые взносы и налоги с выплат гражданам ДНР и ЛНР

    Все граждане Украины, которые прибыли в РФ в связи с военными событиями, получили статус временно пребывающих (ч.1 ст. 2 №115-ФЗ). Налоги и страховые взносы с выплат данным работника работодатели начисляют в общем порядке. Ставка НДФЛ для беженцев, а также лиц, получивших временное убежище в РФ, составляет 13%. Те иностранные граждане, которые в РФ трудятся по патенту, также уплачивают с полученных доходов налог в размере 13%.

    Прием на работу безвизовых иностранцев

    Если иностранные граждане прибыли в РФ в безвизовом режиме и имеют статус временно пребывающих, то разрешение на прием их на работу не потребуется. Однако нужно будет выполнить следующее:

    1. Получить патент самому иностранцу;
    2. Встать иностранцу на учет в миграционной службе;
    3. Заключить договор с иностранцем и сообщить об этом в ГУВМ при МВД РФ.

    Ответы на распространенные вопросы

    Вопрос: Где гражданину ДНР оформить патент на работу?

    Ответ: Если гражданин Украины въехал в РФ в безвизовом режиме и имеет статус временно пребывающего, то для оформления патента ему нужно будет обратиться в ГУ по вопросам миграции при МВД РФ. Также это можно сделать через специализированные организации, которые заключили с данным управлением соглашения о взаимодействии.

    Вопрос: Есть ли какие-либо последствия для работодателя при приеме на работу гражданина ДНР или ЛНР?

    Ответ: Нет, прием на работу гражданина ДНР или ЛНР не будет иметь для работодателя каких-либо правовых последствий. Однако, Указ №74 имеет временное действие, на период, пока в данном регионе не будет урегулирована политическая ситуация. Если вооруженный конфликт на территории Украины будет завершен, то и данную меру могут отменить. А это может означать, что паспорта указанных республик могут уже не являться документами, удостоверяющим личность. А данные граждане могут остаться в РФ, как лица с неурегулированным правовым статусом. И вот в этом случае для работодателя определенные риски уже возникают.

    Ссылка на основную публикацию
    Adblock
    detector